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面试选拔流程

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电话面试 面试官 :人事部
评价项目 :基本信息等
初面 面试官 :现业部门负责人及专业人士
评价项目 :热情、战略能力、实务能力、关系能力等
终面 面试官 :分公司总负责人、MIDAS中国地区总负责人
评价项目 :未来成长可能性、价值观等
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